Werkstudent Human Resources (HR) (m/w/d)

Deine Verantwortung

Du bist Teil unserer Personalarbeit und wirkst von Beginn an im Tagesgeschäft mit. Du übernimmst Verantwortung für operative HR-Themen und trägst dazu bei, Recruiting- und HR-Prozesse strukturiert, sauber und zukunftsfähig weiterzuentwickeln. Deine Arbeit hat Wirkung im Alltag und unterstützt die Qualität unserer HR-Arbeit spürbar.

Dein Arbeitsalltag

• Du arbeitest im Recruiting mit, von der Erstellung und Pflege von Stellenausschreibungen über die Bewerberkommunikation bis zur Terminorganisation
• Du unterstützt das Onboarding und die Weiterentwicklung von Vorlagen, Prozessen und HR-Standards
• Du wirkst an HR-Projekten mit, zum Beispiel bei Schulungsunterlagen, Informationsmaterialien oder internen Umfragen
• Du arbeitest an strukturellen Themen wie Stellenbeschreibungen, Anforderungsprofilen und HR-Grundlagen
• Du unterstützt bei Messeauftritten und ausgewählten HR- und Employer-Branding-Aktivitäten

Deine Qualifikation

• Laufendes Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Wirtschaftspsychologie, BWL oder vergleichbar
• Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und ein hoher Anspruch an Sorgfalt
• Sicherer und verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Informationen
• Interesse an Recruiting, HR-Prozessen und Organisationsentwicklung
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzudenken