Leiter:in (m/w/d) Verkehrsplanung

Wir suchen eine:n:

Sie sind für die fachliche, personelle und organisatorische Leitung der Stabstelle Verkehrsplanung unter Beachtung der strategischen Ziele zuständig. Darüber hinaus haben Sie die Verantwortung für 8 Mitarbeitende und stellen die Qualität der Arbeitsergebnisse sicher bzw. behalten die Termine und das Budget im Blick.

Im konkreten umfassen Ihre Aufgaben:

• Entwickeln und Fortschreiben von gesamtstädtischen Verkehrs- und Mobilitätskonzepten unter Einbezug von neuen Technologien und Beachtung der Barrierefreiheit im öffentlichen Raum
• Strategische Ausgestaltung der ÖPNV-Aufgabenträgerschaft sowie Weiterentwicklung des Nahverkehrsplans hern
• Vertretung städtischer Interessen bei Planfeststellungs- und Baurechtsverfahren im Verkehrsbereich
• Erarbeiten von Aufgabenstellungen für Planungsentscheidungen aus dem Mobilitätsplan wie auch verkehrspolitischen Zielstellungen
• Vertretung verkehrsplanerischer Belange in Gremien und Bürgerversammlungen

Ihr Profil:

• abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveua in der Fachrichtung Verkehrsplanung, Verkehrswirtschaft, Verkehrsingenieurwesen bzw. Geographie mit entsprechender verkehrsplanerischer Vertiefung
• mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Rahmen von Projektarbeit
• Berufserfahrung in konzeptioneller Verkehrsplanung sowie Verständnis für Straßen- und Stadtraumgestaltung
• Deutschkenntnisse Sprachniveau mindestens C2

Von Vorteil sind:

• mindestens 2 Jahre Führungserfahrung
• Führerschein der Fahrzeugklasse B

Worauf es uns noch ankommt:

• Vertiefte Kenntnisse im Planungs-, Bau- und Verkehrsrecht
• ausgeprägte Fähigkeit zum analytischen Denken und hohe Problemlösekompetenz
• Ziel- und Ergebnisorientierung sowie Selbstreflexion
• Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und hohe Belastbarkeit
• souveränes Auftreten gepaart mit eigenständiger und strukturierter Arbeitsweise
• hohes Maß an Verlässlichkeit, Integrität sowie ein dienstliches Verhalten, das eine zuverlässige und pflichtbewusste Aufgabenerfüllung im öffentlichen Dienst gewährleistet

• einen zuverlässigen und familienfreundlichen Arbeitgeber
• vielfältige Möglichkeiten die Zukunft der Stadt Chemnitz aktiv mitzugestalten
• interne Vernetzung durch eine Mitarbeiter-App
• Jahressonderzahlung, Leistungsentgelte, Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
• Arbeitszeitgestaltung mit Arbeitszeitkonto und Gleitzeit
• Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Möglichkeit zum Jobrad-Leasing
• persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine Stadt zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum und ausgezeichnete Kitas und Schulen

Personalrecruiting: Katja Neukirchner

E-Mail: katja.neukirchner@stadt-chemnitz.de

Hinweis: Aus Datenschutzgründen dürfen wir keine Bewerbungen per E-Mail entgegen nehmen. Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerberportal (unten aufgeführte Felder).

Die Stadt Chemnitz steht für Chancengleichheit und Antidiskriminierung. Wir legen Wert auf Diversität und streben danach, dass unsere Belegschaft die Vielfalt der Stadtgesellschaft widerspiegelt.

Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug vor anderen Bewerbenden.

Nähere Informationen rund um Ihre Bewerbung finden Sie hier:
https://karriere.chemnitz.de/stellenangebote